konateľ zároveň vodičom MKD
Dobrý deň, chcem využiť možnosť spýtať sa touto cestou skúsenejších ... som konateľom firmy, ktorá má 1 ťahač, a na ňom jazdím len ja. So svojou firmou mám uzatvorenú pracovnú zmluvu ako vodič MKD, takže mesačne prispievam odvodmi do sociálnej poisťovne.
Chcem sa však spýtať, či je na môj výkon činnosti vodiča naozaj potrebná pracovná zmluva, keď som zároveň aj konateľom ?
Ide o to, či má pre mňa zmysel prispievať do nášho sociálneho systému, keď je vysoko pravdepodobné, že z toho v budúcnosti nič nebudem mať. Radšej by som si tých cca 150 eur, ktoré mesačne zaplatím na odvodoch, odložil na svoj sporiaci účet.
Prosím o seriózne odpovede. Ďakujem.
- Ak chcete pridať komentáre, tak sa musíte prihlásiť alebo zaregistrovať.
Zaujali Vás tieto informácie? Odporučte portál Profivodic.sk aj Vašim kolegom >>>
Hlasujte za tento článok na:
Ako konatel firmy
Ako konatel firmy nepotrebujes platit socialku, akurat zdravotne poistenie si budes platit. To plati len vtedy, ak si len konatel a nie ako ty, ze si uzavrel z vlastnou firmou pracovnu zmluvu a si zamestnany vo vlastnej firme. Podla mna, ked mas vsetky doklady, ktore vodic potrebuje mat, nemusis mat pracovnu zmluvu a mozes jazdit ako konatel a vodic zaroven.
Dík za odpoveď. Z info na
Dík za odpoveď.
Z info na nete mi aj vyšlo, že to možné je, len som si nebol istý, či tento názor zdieľa aj niekto na www.profivodic.sk.
Dúfam, že nie je neskoro pracovný pomer ukončiť, a urobiť zmenu v obchodnom registri :O)
Ak má ešte niekto skúsenosti s týmto, nech sa podelí o ne :O).
Konateľ vodičom
Dobrý deň, "konateľstvo" a pracovný pomer nie je celkom to isté. Najlepšie by Vám na to odpovedala Vaša učtovníčka, ktorá Vás "zasvätí" aj do iných účtovných pravidiel. Ak ste iba konateľom - bez pracovnej zmluvy, tzn. nie ste zamestnanec - platíte si sociálku v tom mesiaci, keď si vyplatíte odmenu (z výšky odmeny). Vychádza to možno o pár eur menej ako keď si vyplácate pravidelnú mzdu. Nevýhodou je, že v tomto prípade si platíte zdravotné poistenie ako dobrovoľne poistená osoba a v čase (konkrétny deň), keď si vyplatíte odmenu, sa musíte prihlásiť v zdravotnej poisťovni ako zamestnávateľ+zamestnanec a následne sa odhlásiť a znova prihlásiť ako dobrovoľne poistená osoba. Konkrétnu výšku odvodov Vám povedia na sociálnej a zdravotnej poisťovni a podľa toho si môžete vybrať, čo Vám vyhovuje.